{"id":1756,"date":"2021-10-22T07:17:00","date_gmt":"2021-10-22T10:17:00","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/?p=1756"},"modified":"2021-10-13T15:04:23","modified_gmt":"2021-10-13T18:04:23","slug":"e-possivel-a-concessao-de-aposentadoria-por-invalidez-existindo-incapacidade-parcial-e-permanente-no-caso-de-doencas-que-nao-se-relacionem-com-o-hiv","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/2021\/10\/22\/e-possivel-a-concessao-de-aposentadoria-por-invalidez-existindo-incapacidade-parcial-e-permanente-no-caso-de-doencas-que-nao-se-relacionem-com-o-hiv\/","title":{"rendered":"\u00c9 poss\u00edvel a concess\u00e3o de aposentadoria por invalidez existindo incapacidade parcial e permanente no caso de doen\u00e7as que n\u00e3o se relacionem com o HIV"},"content":{"rendered":"\n<p>Em sess\u00e3o ordin\u00e1ria de julgamento&nbsp;realizada no dia 23 de setembro de 2021, por videoconfer\u00eancia, a Turma Nacional de Uniformiza\u00e7\u00e3o dos Juizados Especiais Federais (TNU) decidiu, por maioria,&nbsp;dar provimento ao incidente de uniformiza\u00e7\u00e3o nacional, nos termos do voto do juiz relator,&nbsp;julgando-o como representativo da controv\u00e9rsia,&nbsp;para&nbsp;fixar&nbsp;a&nbsp;seguinte tese:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>&#8220;\u00c9&nbsp;poss\u00edvel a concess\u00e3o de aposentadoria por invalidez, ap\u00f3s an\u00e1lise das condi\u00e7\u00f5es sociais, pessoais, econ\u00f4micas e culturais, existindo incapacidade parcial e permanente, no caso de outras doen\u00e7as, que n\u00e3o se relacionem com o v\u00edrus HIV, mas, que sejam&nbsp;estigmatizantes&nbsp;e impactem significativa e negativamente na funcionalidade social do segurado, entendida esta como o potencial de acesso e perman\u00eancia no mercado de trabalho&#8221;&nbsp;(Tema&nbsp;274).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>O Pedido de Uniformiza\u00e7\u00e3o foi interposto por uma segurada do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS),&nbsp;portadora de&nbsp;L\u00fapus eritematoso sist\u00eamico&nbsp;e que trabalhava como empregada dom\u00e9stica,&nbsp;contra senten\u00e7a da 1\u00aa Turma Recursal dos Juizados Especiais Federais de Pernambuco&nbsp;(PE).&nbsp;A segurada&nbsp;requereu&nbsp;a concess\u00e3o de aposentadoria por invalidez,&nbsp;indeferida&nbsp;pelo INSS na via administrativa.&nbsp;A Turma pernambucana&nbsp;entendeu&nbsp;que&nbsp;a&nbsp;demandante&nbsp;recolhia contribui\u00e7\u00f5es na condi\u00e7\u00e3o de segurada facultativa&nbsp;e que,&nbsp;para os atos da vida di\u00e1ria,&nbsp;n\u00e3o havia incapacidade&nbsp;relativa \u00e0 doen\u00e7a.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>A autora da a\u00e7\u00e3o&nbsp;recorreu&nbsp;\u00e0 Turma Recursal dos Juizados Especiais Federais de Pernambuco, que&nbsp;proveu parcialmente&nbsp;o&nbsp;pedido,&nbsp;concedendo&nbsp;o restabelecimento do&nbsp;pagamento do&nbsp;benef\u00edcio de aux\u00edlio-doen\u00e7a.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Inconformada, a&nbsp;segurada&nbsp;interp\u00f4s incidente de uniformiza\u00e7\u00e3o de jurisprud\u00eancia, ao considerar que a decis\u00e3o contrariava&nbsp;a tese firmada pela TNU, no sentido de que, em casos de doen\u00e7a com certo estigma social, as condi\u00e7\u00f5es pessoais e sociais&nbsp;dever ser&nbsp;avaliadas.&nbsp;Segundo&nbsp;a requerente,&nbsp;a decis\u00e3o&nbsp;estabelece&nbsp;que&nbsp;os aspectos pessoais e sociais&nbsp;devem ser examinados&nbsp;sob a perspectiva de reingresso no mercado de trabalho de uma pessoa acometida por doen\u00e7a&nbsp;estigmatizante.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Voto do relator<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Em suas raz\u00f5es de decidir, o relator do processo na TNU, juiz federal&nbsp;Luis&nbsp;Eduardo Bianchi Cerqueira,&nbsp;destacou&nbsp;a jurisprud\u00eancia do Colegiado a respeito da quest\u00e3o: \u201cNo m\u00e9rito, a Turma&nbsp;Nacional tem considerado que doen\u00e7as&nbsp;estigmatizantes&nbsp;devam ter um tratamento diferenciado, no que diz respeito \u00e0&nbsp;an\u00e1lise&nbsp;da possibilidade de reconvers\u00e3o do trabalhador, quando acometido de incapacidade parcial e permanente\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>O&nbsp;juiz federal evidenciou a aparente contradi\u00e7\u00e3o entre as S\u00famulas 77 e 78 da TNU, que abordam o tratamento da mat\u00e9ria espec\u00edfica relativa&nbsp;ao portador do v\u00edrus HIV. Na an\u00e1lise do relator, os normativos provocam&nbsp;confus\u00e3o, e explicou:&nbsp;\u201cA S\u00famula 77 afirma a necessidade de exist\u00eancia de alguma incapacidade&nbsp;para a realiza\u00e7\u00e3o da verifica\u00e7\u00e3o das condi\u00e7\u00f5es sociais, econ\u00f4micas, pessoais e culturais, em qualquer caso, como regra geral;&nbsp;enquanto a S\u00famula 78 diz ser necess\u00e1ria a avalia\u00e7\u00e3o de tais condi\u00e7\u00f5es, no caso do portador do HIV, por conta do estigma social\u201d.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>A partir de tal&nbsp;an\u00e1lise, o magistrado concluiu que a pergunta do Tema 274&nbsp;seria&nbsp;questionar se somente o HIV merece esse tratamento diferenciado ou se outras doen\u00e7as, que apresentarem o&nbsp;mesmo vi\u00e9s&nbsp;estigmatizante, tamb\u00e9m poder\u00e3o ensejar a concess\u00e3o de aposentadoria por invalidez&nbsp;quando existir&nbsp;incapacidade parcial e permanente, e que as condi\u00e7\u00f5es e possibilidade de inser\u00e7\u00e3o no mercado de&nbsp;trabalho sejam muito reduzidas ou nulas, mesmo&nbsp;que haja&nbsp;reconvers\u00e3o laboral.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Decis\u00f5es&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Ao analisar a&nbsp;jurisprud\u00eancia&nbsp;de outros tribunais, o relator evidenciou que, em todos esses casos&nbsp;\u2014&nbsp;doen\u00e7as de pele, S\u00edndrome de&nbsp;Marfan&nbsp;ou doen\u00e7as psiqui\u00e1tricas&nbsp;\u2014, existe o elemento &#8220;estigmatiza\u00e7\u00e3o&#8221; a prejudicar a empregabilidade do segurado, ainda que a sua incapacidade n\u00e3o seja total.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cPercebe-se, por conseguinte, que a&nbsp;Turma&nbsp;Nacional e as turmas recursais possuem precedentes, autorizando a concess\u00e3o de aposentadoria por invalidez, mediante a an\u00e1lise das condi\u00e7\u00f5es sociais, pessoais, culturais e econ\u00f4micas, mesmo no caso&nbsp;da&nbsp;incapacidade n\u00e3o ser total, merc\u00ea da estigmatiza\u00e7\u00e3o social trazida pela doen\u00e7a\u201d, declarou o juiz&nbsp;federal&nbsp;Luis&nbsp;Eduardo Bianchi Cerqueira.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Por fim, ap\u00f3s abordar os impactos da&nbsp;estigma\u00e7\u00e3o&nbsp;social e de doen\u00e7as incapacitantes, o&nbsp;magistrado&nbsp;definiu&nbsp;que, para se conceder&nbsp;o&nbsp;benef\u00edcio por incapacidade, sendo&nbsp;esta&nbsp;parcial e&nbsp;permanente,&nbsp;para portadores de doen\u00e7as&nbsp;estigmatizantes&nbsp;(inclusive todas as demais, al\u00e9m daquelas decorrentes de cont\u00e1gio e\/ou infec\u00e7\u00e3o por HIV),&nbsp;deve ser realizada a avalia\u00e7\u00e3o das condi\u00e7\u00f5es pessoais,&nbsp;econ\u00f4micas, sociais&nbsp;e culturais. Tal an\u00e1lise visa&nbsp;aferir a funcionalidade social do segurado\/trabalhador,&nbsp;verificando&nbsp;se h\u00e1&nbsp;condi\u00e7\u00f5es m\u00ednimas de&nbsp;se&nbsp;obter coloca\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cOutra n\u00e3o pode ser a conclus\u00e3o, at\u00e9 que se revogue ou modifique a S\u00famula 77 ou a pr\u00f3pria S\u00famula 78, para eliminar o aparente conflito surgido e restaurar o sistema, possuindo a resposta \u00e0 quest\u00e3o formulada no Tema 274 um alcance bem menor do que se considerada aplic\u00e1vel a S\u00famula 78, sem a incid\u00eancia da regra geral da S\u00famula 77, apenas trazendo maior especificidade ao que j\u00e1 foi decidido na S\u00famula 47 desta&nbsp;Turma&nbsp;Nacional. Portanto, uma revis\u00e3o das referidas&nbsp;S\u00famulas se faz necess\u00e1ria\u201d,&nbsp;afirmou&nbsp;o&nbsp;juiz federal.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Processo 0512288-77.2017.4.05.8300\/PE\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>CJF 07.10.2021<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A tese foi fixada na sess\u00e3o da TNU do dia 23 de setembro, realizada por videoconfer\u00eancia<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1757,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_is_tweetstorm":false,"jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":false,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false}}},"categories":[11,12],"tags":[113,1408,1407],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=1880%2C1253&ssl=1","featured_image_urls":{"full":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=1880%2C1253&ssl=1",1880,1253,false],"thumbnail":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?resize=150%2C150&ssl=1",150,150,true],"medium":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=300%2C200&ssl=1",300,200,true],"medium_large":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=640%2C427&ssl=1",640,427,true],"large":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=640%2C426&ssl=1",640,426,true],"1536x1536":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=1536%2C1024&ssl=1",1536,1024,true],"2048x2048":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=1880%2C1253&ssl=1",1880,1253,true],"covernews-slider-full":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?resize=1077%2C715&ssl=1",1077,715,true],"covernews-slider-center":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?resize=522%2C500&ssl=1",522,500,true],"covernews-featured":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?fit=1024%2C682&ssl=1",1024,682,true],"covernews-medium":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?resize=540%2C285&ssl=1",540,285,true],"covernews-medium-square":["https:\/\/i0.wp.com\/blog.bfsadvocacia.com.br\/wp-content\/uploads\/2021\/10\/pexels-photo-6077326.jpeg?resize=375%2C250&ssl=1",375,250,true]},"author_info":{"display_name":"bfsadvocacia","author_link":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/author\/bfsadvocacia\/"},"category_info":"<a href=\"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/category\/advogado-sp\/\" rel=\"category tag\">advogado sp<\/a> <a href=\"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/category\/direito-previdenciario\/\" rel=\"category tag\">Direito Previdenci\u00e1rio<\/a>","tag_info":"Direito Previdenci\u00e1rio","comment_count":"0","amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1756"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1756"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1756\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1758,"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1756\/revisions\/1758"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1757"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1756"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1756"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.bfsadvocacia.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1756"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}